13 Apr 2020 at 12:05
Karakosh написал:
alex46 написал:
Чтобы человек из МХЛ не смог нанять условного Знарка,потому как он туда ну ни как не сможет попасть,к тому же это должно быть для него дорого,всё-таки Знарок 

Зачем? То есть условный Кросби без проблем соглашается играть в МХЛ, а Знарок нет?

условный кросби должен еще вырасти чтоб стать тем самым кросби. а знарок уже опытный взрослый человек. запросы уже другие
1 0
13 Apr 2020 at 12:16
Alex_Boss написал:

условный кросби должен еще вырасти чтоб стать тем самым кросби. а знарок уже опытный взрослый человек. запросы уже другие
В смысле? А игрок состоявшийся уже как Кросби не может оказаться в лиге МХЛ? Я вот возьму сейчас обменяю или выставлю на аукцион своих игроков - могут оказаться и в МХЛ. Игроки против не будут.
0 0
13 Apr 2020 at 12:55
Karakosh написал:В смысле? А игрок состоявшийся уже как Кросби не может оказаться в лиге МХЛ? Я вот возьму сейчас обменяю или выставлю на аукцион своих игроков - могут оказаться и в МХЛ. Игроки против не будут.
Ну так вот это-то и неправильно и этого не должно быть на самом деле, а если это есть то надо срочно устранить.
1 1
13 Apr 2020 at 13:12
Не знаю. Я за то, чтобы создать как можно более равные условия для всех лиг. Я даже против различий в потолке зарплат. Если команды будут примерно равные во всех лигах - будет больше движений между лигами, бОльшая конкуренция. Сегодня ты выиграл ПХЛ, в следующем сезоне - вылетел в СХЛ, а еще в следующем можешь вылететь в ЛХЛ тем же составом. Я против привиллегированности высших лиг. Одни и те же команды в ПХЛ. Доступ большинству из команд просто закрыт, не потому, что они слабые менеджеры - а просто потому что нет такой возможности. Без помощи федераций или других команд, которые почему-то иногда всеми силами стараются продвинуть чужую команду, а результат собственной - не интересует, до ПХЛ могут добраться только в очень исключительных случаях.
1 1
13 Apr 2020 at 13:30
Karakosh написал:Не знаю. Я за то, чтобы создать как можно более равные условия для всех лиг. Я даже против различий в потолке зарплат. Если команды будут примерно равные во всех лигах - будет больше движений между лигами, бОльшая конкуренция. Сегодня ты выиграл ПХЛ, в следующем сезоне - вылетел в СХЛ, а еще в следующем можешь вылететь в ЛХЛ тем же составом. Я против привиллегированности высших лиг. Одни и те же команды в ПХЛ. Доступ большинству из команд просто закрыт, не потому, что они слабые менеджеры - а просто потому что нет такой возможности. Без помощи федераций или других команд, которые почему-то иногда всеми силами стараются продвинуть чужую команду, а результат собственной - не интересует, до ПХЛ могут добраться только в очень исключительных случаях.
интересно. но это невозможно. либо это будет полный рандом от чего игра может потерять хоть какую то логику либо будет у всех полное равенство а это невозможно априори
0 0
13 Apr 2020 at 14:02
Karakosh написал:Не знаю. Я за то, чтобы создать как можно более равные условия для всех лиг. Я даже против различий в потолке зарплат. Если команды будут примерно равные во всех лигах - будет больше движений между лигами, бОльшая конкуренция. Сегодня ты выиграл ПХЛ, в следующем сезоне - вылетел в СХЛ, а еще в следующем можешь вылететь в ЛХЛ тем же составом. Я против привиллегированности высших лиг. Одни и те же команды в ПХЛ. Доступ большинству из команд просто закрыт, не потому, что они слабые менеджеры - а просто потому что нет такой возможности. Без помощи федераций или других команд, которые почему-то иногда всеми силами стараются продвинуть чужую команду, а результат собственной - не интересует, до ПХЛ могут добраться только в очень исключительных случаях.
Думаю что это ничего не даст,потому как мест в каждой лиге ограниченное кол-во и все туда не попадут, по мне так это просто какой-то хаос. Да и при чём здесь тренеры. Ну будут все сильные тренеры в МХЛ и что это даст - не понятно. Будут сильные игроки там играть и дальше-то что,всё равно эта лига как была так и будет четвёртой по счёту. Извини,но это какой-то бред.
0 0
13 Apr 2020 at 14:55
Опять все в одну кучу. Я так понимаю есть предложение Олега, которое пока обсуждаемо и есть предложение по введению новой постройки. Давайте сначала обсудим по какому пути идти, а потм будем додумывать нюансы.
0 0
14 Apr 2020 at 22:38
1. Никакого разделения тренеров по лигам не будет
2. alex46 предложение конечно клевое. Но нужно расписывать, выглядит сложновато. Да и такое чувство, что "накопительная" система сделает невыгодным в принципе когда-либо менять тренеров. И это полностью отменяет возможность подготовки к матчу.
3. По поводу постройки честно говоря у меня нет идей, как привязать уровень постройки к тренерам. Возможно давать за каждый уровень свободные бонусы или типо того. Ограничивать количество тренеров выглядит притянутой идеей. 

По прочитанному я внесу в свое сообщение корректировку, что бонусные очки у каждого тренера ограничены не 14, а 7. Таким образом, максимальное количество бонусных очков будет 28 (включая двух помощников).  
0 0
15 Apr 2020 at 15:58
Я в принципе могу расписать,если нужно,только скажи что именно.Я составлю,а потом по каким-то вопросам скорректирую.Мне желательно чтобы ты спрашивал, а бы тебе объяснял,потому как я не знаю как у тебя там всё работает. Если,конечно всё это нужно.
0 0
15 Apr 2020 at 18:24
alex46 написал:Я в принципе могу расписать,если нужно,только скажи что именно.Я составлю,а потом по каким-то вопросам скорректирую.Мне желательно чтобы ты спрашивал, а бы тебе объяснял,потому как я не знаю как у тебя там всё работает. Если,конечно всё это нужно.
Ну как, нужен полный концепт твоей идеи, как будут работать тренеры. 
0 0
16 Apr 2020 at 16:47
Идёт разработка...
0 0
16 Apr 2020 at 21:44
Сильно не ругайтесь,давайте лучше сообща придём к общему знаменателю,задавайте вопросы будем их решать.Итак.

1 уровень постройки "Тренерский штаб" - 1 чел. : тр.кат. «Г»


2 ур. - 2 чел. : тр. к. «Г», 1 тр.вр. к. «Г»


3 ур. - 3 чел. : тр. к. «Г», 1 тр. к. «Г», 1 тр.вр. к. «Г»


4 ур. - 4 чел. : 1 тр. к. «Б», 1 тр. к. «В», 1тр. к. «Г», 1 тр.вр. к. «В»


5 ур. - 5 чел. : 1 тр. к. «Б», 1 тр. к. «В», 1тр. к. «Г», 1 тр.вр. к. «В», тр. ДЮСШ


6 ур. - 6 чел. : 1 тр. к. «Б», 1 тр. к. «В», 1тр. к. «Г», 1 тр.вр. к. «Б», тр. ДЮСШ, тр.вр. ДЮСШ


7 ур. - 6 чел : 1 тр. к. «Б», 2 тр. к. «В», 1 тр.вр. к. «Б», тр. ДЮСШ, тр.вр. ДЮСШ


8 ур. - 7 чел. : 1 тр. к. «А», 2 тр. к. «В» 1 тр.вр. к. «Б», тр. ДЮСШ, тр.вр. ДЮСШ, психолог.


9 ур. - 7 чел. : 1 тр. к. «А», 1 тр. к. «Б», 1 тр. к. «В», 1 тр.вр. к. «Б», тр.ДЮСШ, тр.вр. ДЮСШ,психолог.


10 ур. - 7 чел.: 1 тр. к. «А», 2 тр. к. «Б», 1 тр.вр. к. «А», тр. ДЮСШ, тр.вр. ДЮСШ, психолог.


Тренер имеет три вида характера не зависимо от категории : жёсткий, средний и мягкий.

1.жёсткий - после поражения мораль игроков принимавших участие в матче (17- целое число психологии) не принимавших (14 - псих.)

2.средний - после поражения (14 — псих.) игравшие, (12 — псих.) не игравшие

3.мягкий - после поражения (12 — псих.) игравшие, (10 — псих.) не игравшие

Психолог.
Мораль может восстанавливать психолог, хороший психолог может принять в день больше пациентов и восстанавливать большее количество утраченной морали. Два варианта : психолог имеет N-ое кол-во баллов для восстановления или психолог имеет возможность принять большее кол-во пациентов восстанавливая определённое кол-во морали в день (допустим — 2 балла).Психолога надо обсудить.


Категории тренеров :

Категория «А» - имеет право тренировать команды ПХЛ (мастерство от 1,5 до 2 %).

Умения 6 шт. : раскиданы произвольно по умениям. Пример (прирост на команду за матч) :

1.атака - 0,5 (за сезон к атаке 27,5 %). Которые распределяются по звеньям руководителем на каждый матч по желанию.

2.защита - 0,1 (за сезон 0,1х55 матчей = 5,5 %).

3.большенство. - 0,7

4.тренировка - 0,4

5.меньшенство - 0,1

6.контратака - 0,2

Категория «Б» - имеет право тренировать команды СХЛ (0,9-1,2 %), работать пом. в ПХЛ.

Умения 5 шт. из 6. : раскиданы произвольно по умениям.


Категория «В» - имеет право тренировать команды ЛХЛ (0,5-0,7%), работать пом. в СХЛ и 3 тр. В ПХЛ

Умения 3-4 шт. из 6 : раскиданы произвольно по умениям.


Категория «Г» - имеет право тренировать команды МХЛ (0,1-0,3%) и ниже, пом. В ЛХЛ.

Умения 1-2 шт. из 6 : раскиданы произвольно по умениям.

1.Плюсы ко всем умениям дают два помощника соответственно их умениям.

2.В период межсезонья умения падают,на сколько - вопрос.

3.Контракт с тренером не может быть больше 2-х лет, после истечения срока контракт с этим тренером продлить нельзя.При заключении контракта он подписывается на 1 или 2 сезона не зависимо от желания руководителя - случайно.

4.Количество тренеров каждой категории ограничено :

категория «А» - 35 - 38 шт.

категория «Б» - 64 - 68 шт.

категория «В» - 130 - 132 шт.

категория «Г» - от 250 шт.

тр.вратарей соответственно кол-ву простых тренеров по категориям

тр.вр. ДЮСШ около 500

тренер ДЮСШ около 500


Тренер вратарей :

кат. «А» : усиление тренировки (+ 30-40 %, чем выше процент тем меньше доп. баллов на сезон).

пример : вратарь на простой тренировке прибавил 12%,тренер (+30%) даст ему ещё 3,6%,всего 15,6%

1.реакция

2.ловушка

3.мастерство

4.перерапределение ненужных навыков (доп. тренировка,в сезоне может перераспределить 1,5-2 балла)

Ненужные баллы у вратарей это бросок,сила,скорость.


Кат. «Б» : усиление тренировки (+20-30%, чем выше процент тем меньше доп. баллов на сезон)

1.реакция

2.ловушка

3.мастерство

4.перерапределение ненужных навыков (доп. тренировка,в сезоне может перераспределить 1-1,5 балла)


Кат. «В» : усиление тренировки (+10-20%, чем выше процент тем меньше доп. баллов на сезон)

1.реакция

2.ловушка

3.мастерство

4.перерапределение ненужных навыков (доп. тренировка,в сезоне может перераспределить 0,5-1 балла)


Кат. «Г» : усиление тренировки (+20-30%, чем выше процент тем меньше доп. баллов на сезон)

1.реакция

2.ловушка

3.мастерство

4.перерапределение ненужных навыков (доп. тренировка,в сезоне может перераспределить 1-1,5 балла)


Тренер вратарей ДЮСШ : усиление тренировки (+10%)

1.реакция

2.ловушка

3.мастерство.


Тренер ДЮСШ (скорее всего отдельный вид тренеров) :

1.Атака

2.Защита

3.Бросок

4.Мастерство

5.Сила

6.Скорость

7.Вбрасывание


Рост тренерского мастерства происходит по мере проведения им в лиге определённого кол-ва матчей

(пусть 102 игры = 0,1% маст., т.е. 3 сезона (34 матча) дают прирост в 0,1%).Помощник должен провести больше матчей чтобы получить прирост (пусть 130).Балл распределяет тот у кого тренер находится на контракте. В связи с этим по достижению тренером кат. «Б» 1,5% он становится тренером кат. «А» при этом дабы не превысить кол-во тренеров кат. «А» случайно удаляются лишние тренеры (включая и вновь прибывшего тренера) этой категории и так по всем категориям.А новые тренера поступают в академии из числа бывших игроков.


Пока всё.
3 2
16 Apr 2020 at 23:35
Политики,скорее всего, придётся убрать чтоб не городить огород.
1 2
17 Apr 2020 at 00:43
alex46 написал:Политики,скорее всего, придётся убрать чтоб не городить огород.
Может лучше отказаться от идеи с тренерами, нежели  убирать политики?
Сдаётся мы с тренерами огород городим. Политики работают, они всем понятны. 
4 0
17 Apr 2020 at 00:51
Введение тренеров не должно, так как расписано выше, усложнять игру.
Политики есть, они работают. За чем же их убирать? 
4 0
17 Apr 2020 at 08:05
Вся эта идея с тренерами и психологами настолько сырая,что мне кажется уйдет очень много времени на настройку и багов будет такая куча. К этому подходить нужно очень серьезно. Решать конечно Олегу. Я пока против идей,которые изложили. Идея с тренерами и психологами неплохая. Подход должен быть серьезным. 
0 0
17 Apr 2020 at 08:44
Смысл убирать одно и вводить аналогичное другое сырое? Или вводить новое, которое дублирует уже имеющееся
0 0
17 Apr 2020 at 09:37
При вводе тренеров речь шла о дополнении существующего функционала, а не кардинальном изменении нынешней системы.
2 0
17 Apr 2020 at 12:09
Weesok написал:При вводе тренеров речь шла о дополнении существующего функционала, а не кардинальном изменении нынешней системы.
 А кому что не хватает? Существующий функционал довольно богат. И я уверен, что большинство менеджеров не используют его в полном объёме. Вот скажите, кто и как часто двигает челнок настроя на матч? 
А если уж и расширять тактические возможности, то может проще добавить ещё-1-2 политику?      
3 0
17 Apr 2020 at 15:17
paravoz написал:
Weesok написал:При вводе тренеров речь шла о дополнении существующего функционала, а не кардинальном изменении нынешней системы.
 А кому что не хватает? Существующий функционал довольно богат. И я уверен, что большинство менеджеров не используют его в полном объёме. Вот скажите, кто и как часто двигает челнок настроя на матч? 
А если уж и расширять тактические возможности, то может проще добавить ещё-1-2 политику?    
Большинство и  существующим функционалом не пользуется в полной мере, тут трудно спорить.  Челнок настроя я двигаю каждый матч, например) Но это не отменяет твоей правоты по данному вопросу. Вопрос тренеров был вынесен на обсуждение Олегом, в рамках того обсуждения и предлагались концепции, собсно.  По мне экономическая реформа в разы нужнее, но раз уж было предложено двигаться в этом направлении, то я принимаю посильное участие.
0 0
Loading