Дима, ну так и не комментируй за него. Вопрос адресован Олегу, выше на форуме всё написано, если ты внимательно смотрел и читал его. Ты же не адвокат у него на окладе?
Если есть символическая сборная, то есть и критерии зачисления туда игроков, которые не прописаны в Руководстве и вообще о них никто толком ничего не знает. Есть регламент ЧМ, но в нём ничего не сказано о MVP чемпионата и символической пятерке. В конечном итоге вот о чём идёт речь.

Почему в 54 день не возможно выпустить дюшевцев, время после 00 и до 5 утра. Разве это время уже относится к межсезонья!? В руководстве не сказано нечего про это. 

До 3 утра мск времени. 

Уважаемые форумчане!)) Что есть сила звена и из чего она складывается?

Некая сумма скиллов участников звена

Есть два понятия "сила". 1. Сила, в смысле - мощь, складывается из индивидуальных качеств, навыков, сыгранности (очень важно) игроков в этом звене. Чем больше они прокачены по своему типу, позиции, чем больше у них опыт и сыгранность, тем они сильнее. Эта "сила" всего звена может ослабляться или повышаться ещё от выбранных тактик и противотактик на игру.
2. Сила, в смысле - тактика звена, где большинство с типом "силовой". Например, 4 силовых игрока и один снайпер. Или все силовые.

Их еще и 2....прикольно, а какую силу тогда увеличивают политики? И на какую силу влияет баланс?

ты имел ввиду мораль)

Точно! Совсем запутался

Баланс на + увеличивает желание игроков атаковать. При этом страдает защита. На минус - защищаться, при этом страдает атака. Политики увеличивают то, что там написано.  

А если речь идёт про политику "Ударное звено" +20% к силе первого звена в равных состава

Воспринимать надо прямо, как написано. Подпадает под первое понятие "сила". Это по логике. По факту не могу сказать. Раньше пользовался этой политикой пока не понял её бесполезность. Написано громко, а по факту пшик. Кстати, это можно отнести к другим политикам, но не так часто как к этой. Возможно я не прав.
На эту "силу" влияет множество других факторов описанных в руководстве. При благоприятных обстоятельствах эта политика может "выстрелить", а при других уйдёт чтобы хотя бы остаться при своих.

Я просто думал, что в этой политике "сила" подразумевается увеличение профильных показателей(у силового звена сила +20% и т.д.), а и сыгранность влияет уже на все показатели, кроме вбрасывание, психологии и выносливости.

Когда будет перераспределение команд по лигам? 40% команд по итогу должны сменить класс лиги. Когда им готовить состав для участия в новой лиге? Почему не подводить всё итоги сезона сразу после его окончания, чтобы в межсезонье можно было полноценно готовиться к старту нового? 

Можно ли на странице сделки вывести показатель платежной ведомости у команд?

Когда переподписание контрактов?! 

Когда уже в этой игре обратят внимание на игру вратарей? Чем серьезнее вратарь, тем он дырявее стоит на воротах 0-5

Кто-нибудь знает полные критерии понижения/повышения лояльности-морали? Как по показателям игрока определить достаточное время для него?
hockey-online.org/ru/player/profile/2612946 вот пример игрока. В сегодняшнем матче отыграл 24:40. При этом у него лояльность поднялась, что значит он доволен игровым временем. Но мораль упала, что значит он не доволен игровым временем. Это что значит????  Я приобрел игрока с биполярным расстройством?
И кто вообще придумал это: доволен/не доволен игровым временем? Зачем это? Если игрок не доволен игровым временем - то он должен лучше стараться играть (это если исходить из логики), чтобы попасть в основу, а не хуже. Если он будет играть хуже - кто ему в здравом уме будет давать больше игрового времени?  Вместо того, чтобы отрегулировать потолок зарплат, чтобы его нельзя было превышать (что было бы наглядно и понятно для всех, да и проще намного в реализации, чем надумывание  всякого непонятного) - куча каких-то непонятных и необъяснимых показателей, которые ограничивают менеджера непонятно в чем и о которых нет ни слова конкретики в руководстве, никто не знает толком как они изменяются, приходится ориентироваться наугад при подборе игроков...
Я в игре полгода уже. Все только и твердят, что нужно руководство в игре, но его нет. И ничего не делается в этом направлении. Даже ошибки в существующем руководстве, о которых только я несколько раз писал - и те не исправили. Зато разрабатываются какие-то бонусные очки, карточки "Подарок" - совершенно не продуманные в своем использовании, но нет базовых принципов. 

ОБНОВЛЕНИЯ В 63 СЕЗОНЕ

К чему это?
Если это к этому пункту:
4. Вратарь, которого поменяли в официальном матче будет терять 3 пункта морали. Этот показатель может быть скорректирован результатом матча. 
То это не соответствует действительности. Во-первых, я три сезона играл с заменой вратаря и мораль не падала. Опять же в руководстве об этом ни слова. Поэтому действует это или уже отменено непонятно. Во-вторых здесь написано, что будет терять три пункта морали, но вратарь потерял только 1 пункт. В-третьих, тут написано, что терять мораль будет вратарь, которого поменяли, а не тот, на которого поменяли. В приведенном примере мораль потерял вратарь, который вышел на замену.